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 　　根据《关于州直机关(参公单位)及事业单位实行员额经费管理的新补充工勤人员有关问题的意见》(延州人社联发〔2012〕11号)精神，我办按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘实行员额经费管理工勤人员。现将有关事项公告如下。

　　一、招聘计划

　　实行员额经费管理机关工勤驾驶员岗位1个，人员1名。

　　二、报考条件

　　(一)具有下列资格条件的人员可以报考

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守法律、法规、规章和政策;

　　3、具有良好的职业道德,身体健康;

　　4、具有C型及以上驾驶执照，高中及以上文化程度，五年以上驾龄以及工作经历，延边州内户籍;

　　5、年龄为35周岁及以下。

　　(二)有下列情形之一的人员不得报考

　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的人员;按照法律规定不得聘用为机关、事业单位工勤人员的其他情形人员。

　　三、报名时间、地点及方法

　　(一)报名时间为2013年5月17日至19日，上午9:00至下午16:30。

　　(二)报名地点在延边州开发(口岸)办公室(延吉市公园路2799号州政务中心B区820室)。电话：2806612 15943338155

　　(三)报名方法

　　采取现场报名、现场资格审查的方法。

　　1、报考人员(委托代理人)报名时，报名需提供下列材料：

　　报考人员本人有效居民身份证原件、毕业证原件(应届毕业生携带学生证、学校证明)、驾驶证原件及复印件2份;近期(6个月内)1寸同一底片(红底)免冠证明照3张;《公开招聘员额管理工勤人员报考登记表》(附件1)，登记表可在延边州人社局网站下载，用A4纸打印;个人简历及自荐信;在职人员需提供所在单位同意报名的证明。

　　2、报名原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。

　　(四)资格审查

　　根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查不合格的不予报名。在招聘过程中发现有材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。

　　报名人数应达到1：3的比例，否则取消该岗位招聘计划。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　(一)笔试。

　　笔试科目为专业知识测试，专业知识主要测试应聘人员的驾驶理论、职业道德等。应聘人员凭《居民身份证》参加考试。考生需准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。

　　笔试满分为100分，驾驶理论占60%，职业道德占40%。笔试成绩未达到60分的，取消进入面试资格。

　　(二)面试。

　　笔试结束后，根据应聘人员的笔试成绩由高到低按1：3的比例确定参加面试对象。笔试成成绩末位并列的同时进入面试。

　　面试满分为100分，进行专业技能操作测试，专业技能操作主要测试应聘人员的实际操作能力。面试成绩未达到60分的，取消进入体检资格。

　　考生面试顺序通过抽签决定，面试成绩当场公布。

　　(三)成绩计算方法

　　总成绩满分为100分，按笔试成绩占50%，面试成绩占50%计算。总成绩在网上公示，总成绩末位并列的，面试成绩高的进入体检。

　　五、体检、考察

　　面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低排名，按1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，根据进入面试的应聘人员总成绩从高分到低分依次递补体检人员。体检费用由应聘人员自理，体检的具体时间另行通知。

　　对体检合格的应聘人员进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。

　　六、公示

　　经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在网上公示拟聘用人员名单，公示时间不少于7天，接受社会监督。

　　七、聘用及待遇

　　公示结果不影响聘用的，按规定签订聘用合同，明确双方的权利、义务和待遇。被聘用人员应在规定时间报到，逾期未报到的，取消聘用资格。被聘用人员的工资，依据延吉市最低工资标准两倍核定，并缴纳社会保险。

　　附件：延边州开发(口岸)办公室公开招聘员额管理工勤人员报考登记表

　　州开发(口岸)办公室

　　2013年5月10日