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 为满足医院发展需求，结合各专业工作实际，现面向社会公开招聘临床医师、检验技师、病案编码员等岗位工作人员共计67人，有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻“公开、公平、公正、平等、竞争、择优录取”的原则。

二、招聘计划

（点击图片可放大查看）

三、基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，热爱医疗卫生事业，具有良好的品行和职业道德，无违法乱纪行为。

2、身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件。

3、医师岗位需具有全日制普通高等医学院校本科及以上学历，具有符合岗位所需专业的执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书（或通过住院医师规范化培训考核证明）。

4、技师岗位需具有全日制普通高等医学院校医学检验技术专业本科学历。

5、病案编码员需具有全日制普通高等医学院校临床医学、医学信息学、卫生统计学相关专业本科学历，具有病案编码工作经验或取得执业医师证者优先。

6、本科学历应聘人员需年龄在30周岁以下，硕士研究生学历需年龄在35周岁以下，博士研究生学历原则上在40周岁以下，年龄计算截止日期为2023年12月31日（含当日）。对于医院紧缺岗位人员可适当放宽年龄要求。

7、符合岗位要求的其他条件。

四、有下列情形之一的，不得报名

1、曾因违反校规校纪受到处分的人员。

2、因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员。

3、在各级公务员考录、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为或有不诚信记录，且处理期未满的人员。

4、依照有关法律法规规定不得聘用的其他情形。

五、享受的薪酬待遇及人才优惠政策

1、落实“两个同等”对待政策：对住培合格的本科学历临床医师在薪酬待遇、职称晋升、岗位聘用等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业毕业的研究生同等对待。

2、聘用形式及薪酬：硕士研究生及以上学历和取得住院医师规范化培训合格证的本科学历人员以直聘形式进行录用，与医院签订《聘任劳动合同书》。工资按学历和职称执行事业单位职工工资标准，单位给予办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、公积金，费用按规定比例分担；试用期满且合格后享受医院工会会员福利、给予科室绩效工资、发放年度物业和取暖费补助及年终一次性奖励等薪酬福利待遇。

其他条件入职人员以劳务派遣形式进行录用，薪酬及福利待遇按医院相关规定执行。

3、人才优惠政策：

全日制博士研究生，给予20万安家费，在大庆购买住房的另给予10万元补贴。

全日制硕士研究生，给予5万元安家费；世界一流大学建设高校的硕士研究生，最高给予10万元安家费，在大庆购买住房的另给予5万元补贴。

世界一流大学建设高校的全日制本科生，给予5万元安家费；医院紧缺专业：病理科、放射科、急诊科、儿科、ICU（重症监护室）录用的全日制本科生并取得住院医师规范化培训合格的给予2万元安家费。

六、报名办法

1、报名工作由大庆龙南医院人事科组织，采取线上和线下方式，时间自公告发布之日起至招满为止。

2、报名方式:

1线下报名

应聘者下载报名表，如实填写个人有关信息，携带毕业证、学位证、执业医师证、住院医师规范化培训合格证、身份证等相关资质证明原件和复印件到大庆龙南医院综合服务楼八楼803房间进行现场报名。

2线上报名

添加工作人员微信19916941854（添加时备注应聘科室、姓名、电话），通过微信上传《报名表》；毕业证、学位证、执业医师证、住院医师规范化培训合格证、身份证等相关资质证明扫描件以邮件形式发送至招聘指定邮箱。资质审核通过后医院将集中组织笔试和面试，时间将另行通知。

（扫描上方二维码下载《报名表》）

七、招聘方式

1、能力测评。报名审核通过者，医院组织进行能力测评。其中，硕士研究生及以上学历和已取得住院医师规范化培训合格人员只进行结构化面试考核；本科学历能力测评以笔试和面试方式进行，主要考察岗位所需理论知识、业务能力、沟通能力等。

2、拟聘用公示。对拟聘用人选名单进行公示，公示期为5个工作日。

3、体检。公示期无异议人员进行体检，体检内容及健康标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检由医院统一组织，体检不合格者将不予聘用。

4、聘用。医院与拟聘用人员签订聘用合同。

八、其他事项

本公告由大庆龙南医院人事科负责解释。

咨询电话：

0459—5910340李老师（仅限工作日）

0459—5910016刘老师（仅限工作日）

招聘专用邮箱：dqlnyyrsk@126.com，长期接受各类卫生专业技术人员求职信息。