2022年济宁汶上县疾病预防控制中心劳务派遣人员招聘简章 20人
发布时间： 2022-10-09 12:02:59 作者：本站编辑 来源： 汶上县圣地人力资源开发有限公司
【导读】2022年济宁汶上县疾病预防控制中心劳务派遣人员招聘公告 20人
汶上县圣地人力资源开发有限公司受汶上县疾病预防控制中心委托，招聘核酸检测实验室工作人员，现将有关事项公告如下： 1.全日制普通中专及以上学历，检验、临床、护理专业； 2.拥护党的路线、方针、政策，作风正派，遵纪守法，具有中华人民共和国国籍； 3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件，责任心强，人际交往能力强，具有吃苦耐劳的精神和履行岗位职责的能力； 5.2022年卫生事业编招考进入面试人员同等条件下优先。 2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员; 3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员; 6.在公务员招考和事业单位公开招录中被招考（聘）主管机关认定有严重违纪违规行为且不得招录的人员； 7.曾参与组织或煽动群众集体上访或非正常访被定为骨干成员影响社会稳定的人员，信奉邪教或参与非法宗教活动的人员以及法律规定不得聘用的其他情形人员； 8.在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件报考。 1.报名时间：2022年10月10日—10月14日 上午8:30-11:30，下午13:30-17:30。 2.报名地点：汶上县圣地人力资源开发有限公司（汶上县广场路609号山东汶源产业发展集团院内西一楼）。 ①居民身份证原件及复印件1份（反正面在一张A4纸上）。 ④提供近期免冠二寸彩色照片1张并填写《报名人员登记表》。 疫情期间，请做好个人防护。报名时请间隔1米，佩戴口罩、测量体温，主动出示“山东省电子健康通行码”、扫“场所码”。 资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报考条件的随时取消考试和录用资格。 对应聘人员招聘采取结构化面试，面试主要考察报考人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、举止仪表、语言表达等方面的能力素质以及业务工作规范等，满分100分。 体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对体检不合格造成的空缺，按面试成绩依次递补。 确定拟聘用人员名单，聘用结果按照有关程序进行公开，公示期间有异议的，按照有关规定处理。 1.待所有人员面试结束后现场公布面试成绩，确定聘用人员名单。 2.拟聘用人员须到指定医院体检，体检费用自理。体检合格后方可上岗。 3.聘用人员工资1700元/月，办理企业基本养老保险、医疗保险（包含生育保险）、工伤保险、失业保险。具备检验资格证、新型冠状病毒核酸检测专项培训合格证者，每个证件薪资待遇可增加500元/月。 4.实行劳务派遣制，由汶上县圣地人力资源开发有限公司与录用者签订劳动合同。
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